如果是用人單位完全按照勞動(dòng)保障法律法規(guī)，交納各種保險(xiǎn)和福利待遇的話，我們可以通過他交納的一項(xiàng)存儲(chǔ)額，推算出這個(gè)人的全部收入了。
雖然是可以推算，但是我們需要進(jìn)行復(fù)雜的分析。
因?yàn)槲覀兊穆毠すべY需要扣繳四部分內(nèi)容。
第一部分就是題目所說的住房公積金，繳費(fèi)比例是5%到12%。
第二部分是社會(huì)保險(xiǎn)中三項(xiàng)需要個(gè)人承擔(dān)一部分的保險(xiǎn)，養(yǎng)老，醫(yī)療和失業(yè)保險(xiǎn)。
第三部分是補(bǔ)充養(yǎng)老保險(xiǎn)機(jī)制年金了。雖然很多地區(qū)很多單位都沒有建立起來，不過隨著我們社會(huì)的發(fā)展，建立起年金制度的單位會(huì)越來越多，以此作為吸引人才的一種手段。
第四部分就是我們的個(gè)人所得稅了。我們公民按照法定納稅，這是應(yīng)盡的義務(wù)，沒什么可商量的。
如果一個(gè)人的住房公積金繳費(fèi)是2000元，繳費(fèi)比例是12%。
那么我們可以推算出他的應(yīng)發(fā)工資，原則上應(yīng)當(dāng)是，16667元。這應(yīng)當(dāng)是他去年的工資，今年如果漲了的話，就不應(yīng)該是這個(gè)錢了。
養(yǎng)老保險(xiǎn)要扣8%，醫(yī)療保險(xiǎn)扣2%，失業(yè)保險(xiǎn)扣0.5%，因此還需要扣掉1750元的社保部分。
如果企業(yè)為他建立起4%的企業(yè)年金，這樣也會(huì)扣掉667元。
這樣他實(shí)際的計(jì)稅金額應(yīng)該是，12250元。
再扣除所得稅。應(yīng)稅額是0到1500元的，按3%征收，應(yīng)稅額是1501到4500元的部分，按照10%征收，用稅額是4501元到9000元的部分，按20%征收。
通過計(jì)算是需要交納個(gè)人所得稅1195元。
這樣他實(shí)際發(fā)到手的工資是11055元。
這么說起來，他的實(shí)際到手工資一年是13.2萬元，當(dāng)然，人家每年還有4.8萬元的住房公積金。