2017年陽泉市調(diào)整省直統(tǒng)籌單位工傷保險待遇
2017年，陽泉市對省直統(tǒng)籌單位工傷保險待遇進行了調(diào)整，具體調(diào)整內(nèi)容如下：
工傷津貼待遇
工傷津貼標準提高，由原來的月工資的70%提高到80%。工傷津貼發(fā)放期限最長不超過36個月。
傷殘津貼待遇
傷殘津貼標準提高，按照職工因工傷致殘等級評定的傷殘等級，發(fā)放相應的傷殘津貼。1-10級傷殘：月傷殘津貼標準為月工資的75%；11-14級傷殘：月傷殘津貼標準為月工資的70%。
一次性傷殘補助金待遇
一次性傷殘補助金標準提高，按照職工因工傷致殘等級評定的傷殘等級，發(fā)放相應的補助金。1級傷殘：36個月的月工資；2級傷殘：32個月的月工資；3-6級傷殘：28個月的月工資；7-9級傷殘：24個月的月工資；10級傷殘：20個月的月工資；11-14級傷殘：16個月的月工資。
供養(yǎng)親屬撫恤金待遇
供養(yǎng)親屬撫恤金標準提高，按照職工因工傷死亡時配偶、父母、子女的年齡和身份確定撫恤金發(fā)放標準。配偶：月?lián)嵝艚饦藴蕿槁毠け救嗽鹿べY的50%；父母：每人每月?lián)嵝艚饦藴蕿槁毠け救嗽鹿べY的20%；子女：每人每月?lián)嵝艚饦藴蕿槁毠け救嗽鹿べY的5%，孤兒按每人每月300元標準發(fā)放。
喪葬補助金待遇
喪葬補助金標準提高，為6個月的職工本人月工資。
各市人力資源和社會保障局，山西省醫(yī)療保險管理服務中心、山西省煤炭工業(yè)社會保險中心，各省直工傷保險統(tǒng)籌單位：
根據(jù)《工傷保險條例》和《山西省實施<工傷保險條例>辦法》的有關規(guī)定，決定從2017年1月1日起，調(diào)整省直統(tǒng)籌單位工傷職工傷殘津貼、生活護理費和因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金?，F(xiàn)就有關事項通知如下：
一、調(diào)整范圍
2016年12月31日前省直統(tǒng)籌單位按月領取傷殘津貼、生活護理費的工傷職工和按月領取因工死亡職工供養(yǎng)親屬撫恤金的人員。
二、調(diào)整標準
（一）傷殘津貼
一級至六級工傷職工的傷殘津貼，在現(xiàn)行基數(shù)基礎上，按下列標準增加：一級傷殘每月增加195元，二級傷殘每月增加185元，三級傷殘每月增加175元，四級傷殘每月增加165元，五級傷殘每月增加155元，六級傷殘每月增加145元。
1996年10月1日前因工致殘，被鑒定為完全喪失勞動能力和大部分喪失勞動能力的，其傷殘津貼在現(xiàn)行基數(shù)基礎上每月分別增加180元和150元。
一級至四級和完全喪失勞動能力的工傷職工按上述標準增加傷殘津貼后，月傷殘津貼低于2520元的補到2520元。
（二）生活護理費
需要生活護理的工傷職工，其生活護理費根據(jù)不同護理等級按照下列標準計發(fā)：生活完全不能自理的每月2210元；生活大部分不能自理的每月1770元；生活部分不能自理的每月1330元。