寧波失業(yè)金怎么算？
失業(yè)金 = 失業(yè)前原工資 * 失業(yè)保險金率 * 繳費年限
失業(yè)保險金率：0.8%
失業(yè)保險金發(fā)放標準
失業(yè)金按每月80%發(fā)放，發(fā)放期限最長不超過24個月。
失業(yè)金領(lǐng)取條件
1. 具有寧波市戶籍；
2. 非因本人意愿中斷就業(yè)；
3. 失業(yè)前已參加失業(yè)保險滿1年以上，且繳納失業(yè)保險費滿12個月。
失業(yè)保險繳費年限怎么算？
繳費年限 = 繳費時間 ÷ 365 天 ÷ 12
繳費時間：已繳納失業(yè)保險費的月數(shù)
失業(yè)金發(fā)放時間
失業(yè)后次月起發(fā)放，每月發(fā)放一次。
失業(yè)金領(lǐng)取方式
通過失業(yè)保險機構(gòu)指定銀行賬戶領(lǐng)取。
失業(yè)金領(lǐng)取期間社保繳納
失業(yè)期間，由失業(yè)保險機構(gòu)代繳醫(yī)療保險和基本養(yǎng)老保險，繳費標準按上年度寧波市職工月平均工資的4.7%和8.5%計。
根據(jù)此次調(diào)整，用人單位應(yīng)繳納的失業(yè)保險繳費比例從2％下降為1．5％，個人應(yīng)繳納的失業(yè)保險繳費比例從1％下降為0．5％，其中農(nóng)民合同制職工本人暫不繳納失業(yè)保險費。
這次調(diào)整將惠及全市243萬名失業(yè)保險參保人員。以職工按最低繳費基數(shù)2447元來算，職工比之前可以每月少繳0．5％，即每月少繳12．2元。調(diào)整后，職工錢少繳了，但職工失業(yè)后享受的失業(yè)保險待遇保持不變。
另外，2014年8月1日起，寧波市行政區(qū)域內(nèi)職工最低月工資標準調(diào)整為1650元、1470元、1350元三檔；非全日制工作的最低小時工資標準調(diào)整為13.5元、12.0元、10.9元三檔。屬于浙江省內(nèi)的最高“梯隊”。
其中寧波市六區(qū)(含老三區(qū)、鄞州、北侖、鎮(zhèn)海)和四新區(qū)(保稅、大榭、高新、東錢湖)職工最低月工資標準為1650元，非全日制工作的最低小時工資標準為13.5元。
各縣(市、區(qū))人民政府和寧波杭州灣新區(qū)管委會應(yīng)根據(jù)當?shù)亟?jīng)濟社會發(fā)展水平、居民生活水平和用人單位承受能力等實際情況，選擇確定當?shù)芈毠ぷ畹凸べY標準和非全日制工作的最低小時工資標準予以發(fā)布。
寧波市失業(yè)保險金標準等也會伴隨上漲，按照政策規(guī)定，失業(yè)保險金按全市最低工資標準的70%至80%確定，目前寧波市失業(yè)保險金標準為每人每月1103元，此外，還有部分社保繳費基數(shù)也將隨之調(diào)整，這些調(diào)整也將持續(xù)關(guān)注，實時報道。